A liderança que inspira começa pela escuta. Mas... você realmente está ouvindo?

Ao longo dos anos atuando com desenvolvimento de lideranças, uma cena se repete com frequência desconcertante: Líderes que falam com clareza, dão direcionamentos precisos, têm conhecimento técnico... mas não conseguem engajar suas equipes.

Em uma mentoria recente, um gestor desabafou:“Eu explico mil vezes o que precisa ser feito, mas as pessoas não parecem ouvir.”

E eu perguntei: “E você, está ouvindo as pessoas?”

Foi um silêncio longo.Porque muitas vezes confundimos comunicação com fala. Mas comunicação começa na escuta — e escutar de verdade exige presença, intenção e humildade.

🌀 Escutar é uma escolha estratégica, não uma gentileza. É nela que nasce a confiança, a segurança psicológica e o engajamento genuíno.

Como você tem exercido sua escuta enquanto líder?

🟢 Se esse tema te provoca ou te representa, vamos conversar.

Na MentorHub, a escuta é um dos pilares da nossa mentoria estratégica — e pode ser a chave para transformar sua liderança.

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